Categoria
Admissão, folha, encargos e obrigações acessórias para quem tem funcionário CLT.
ParceiroO que caracteriza desvio de função, a diferença para acúmulo de função, o que a CLT diz sobre alteração contratual, como comprovar na prática e o que empresas e departamentos pessoais podem fazer para reduzir risco trabalhista.
ParceiroGuia informativo sobre os direitos de quem trabalha no campo: carteira assinada, categorias previdenciárias, aposentadoria rural, comprovação da atividade, acidentes, segurança, rescisão, contrato de safra e benefícios do INSS.
Feirão do Emprego da Prefeitura de Indaiatuba reuniu 30 empresas e mais de 590 vagas — o que isso sinaliza sobre o mercado de trabalho local.
O que é o RPA e os descontos (INSS, ISS, IRRF) que precisam constar ao pagar um prestador pessoa física sem CNPJ.
O que o regulamento interno precisa incluir — normas de conduta, jornada e penalidades — para sustentar decisões disciplinares.
O que a CLT exige para formalizar o home office — infraestrutura, jornada, saúde e sigilo. Modelo editável grátis.
Planilha que soma FGTS, encargos e provisões para mostrar o custo mensal real de um funcionário CLT e o múltiplo sobre o salário.
As regras da Lei do Estágio (11.788/2008) que o termo de compromisso precisa respeitar para não gerar vínculo CLT.
O que a ficha de registro de empregado precisa reunir para admissão e integração correta ao eSocial. Modelo editável grátis.
Como aplicar advertência e suspensão disciplinar respeitando a gradação esperada pela Justiça do Trabalho. Modelo editável grátis.
Conteúdo independente produzido pelo Indaiatuba Contabilidade — saiba quem somos e como o portal opera.
Biblioteca do portal
Aprofunde os temas que mais impactam o dia a dia da sua empresa com os guias definitivos do portal.
